出台多部重要法规、实现派驻监督全覆盖、推进国家监察体制改革试点……2016年，北京市纪检监察体制机制改革“集成创新”。
选人用人是体制机制创新的关键。据了解，2016年，市纪委贯彻落实区纪委书记副书记、派驻纪检组长副组长、市属国有企业纪委书记副书记、市属高校纪委书记副书记提名考察办法，在区纪委书记、组织部长中开展实名推荐工作，设区纪委书记、副书记备用人选。
截至2016年底，按照提名考察办法，全市调整配备纪委书记（纪检组长）59名，纪委副书记（纪检组副组长）40名。
派驻机构是监督的“探头”。2016年，市纪委会同市委组织部、市编办等部门制定了《关于全面落实北京市纪委向市级党和国家机关派驻纪检机构的方案》，共设置42个市纪委派驻机构，监督覆盖137家市级党和国家机关。其中单独派驻纪检组15家，综合派驻纪检组27家。
在实践“四种形态”的过程中，监督“探头”作用更加明显。据了解，驻市委宣传部纪检组坚持把纪律和规矩挺在前面，对一些违纪行为情节轻微、违纪行为人认错态度好、能够及时整改的，积极运用“第一种形态”进行处理。对不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈、现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部违纪问题，坚持快查快办、严查严办。一年来，共立案8件，共有4人受到党政纪处分，6人受到组织处理。
出台多部重要法规、实现派驻监督全覆盖、推进国家监察体制改革试点……2016年，北京市纪检监察体制机制改革“集成创新”。
选人用人是体制机制创新的关键。据了解，2016年，市纪委贯彻落实区纪委书记副书记、派驻纪检组长副组长、市属国有企业纪委书记副书记、市属高校纪委书记副书记提名考察办法，在区纪委书记、组织部长中开展实名推荐工作，设区纪委书记、副书记备用人选。
截至2016年底，按照提名考察办法，全市调整配备纪委书记（纪检组长）59名，纪委副书记（纪检组副组长）40名。
派驻机构是监督的“探头”。2016年，市纪委会同市委组织部、市编办等部门制定了《关于全面落实北京市纪委向市级党和国家机关派驻纪检机构的方案》，共设置42个市纪委派驻机构，监督覆盖137家市级党和国家机关。其中单独派驻纪检组15家，综合派驻纪检组27家。
在实践“四种形态”的过程中，监督“探头”作用更加明显。据了解，驻市委宣传部纪检组坚持把纪律和规矩挺在前面，对一些违纪行为情节轻微、违纪行为人认错态度好、能够及时整改的，积极运用“第一种形态”进行处理。对不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈、现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部违纪问题，坚持快查快办、严查严办。一年来，共立案8件，共有4人受到党政纪处分，6人受到组织处理。
