时针滴滴答答指向8分钟时限、指尖点动iPad、市民代表笔尖飞快地移动……紧张！新颖！2月9日的政府绩效考评会充满着这样一种特有的“节奏”，在西城区区长王少峰看来，2018年的绩效考评会“创新点”有三：评委的覆盖面更大了，考核事项更加接地气了，使用电子设备提供与展示的材料更加丰富了。
作为一位连续三年参加述职的区长，王少峰还是觉得这次考评有很多“新鲜”的感受可以圈点：他对北青报记者说，这次评委的覆盖面扩大了，除了去年人大代表、政协委员、专家学者，今年增加了市政府特约监督员和志愿者代表，他们作为城市的主人对政府的工作做得怎么样最有发言权，可以全方位监督政府的工作。
而在今年测评表体现出的考核事项，也越来越贴近实际，特别是在扣分项上，倒逼政府提高管理水平，过去考核主要是打印象分，现在考核指标摆在评委面前，政府没有做好，肯定是要扣分的。
另外，在考评会现场，桌子上除了常见的资料文具之外，还多了一个电子工具——iPad。对此，王少峰表示，借助这一专用电子化设备，考评会提供的资料更加丰富，使我们对考核目标更加明晰。西城在汇报时，也使用PPT等电子手段展示数据和工作，内容显然更加充实。
王少峰说，作为被测评人参加述职，考虑最多的是政府工作是不是解决了群众最关心的问题，是不是解决了城市发展中最难的问题。再有，过去报告工作和PPT展示的内容是完全一样的，现在更加注意用PPT展示数字“干货”。
王少峰深有感触地说，作为一名区政府的负责人，参加这次述职好比是一场大考，被考评的人都非常重视，如何利用8分钟把去年的重点工作和群众关心的问题，真实客观地向评委汇报，对述职者来说压力还是很大的。他介绍，上周西城区各职能部门刚完成述职，今年还要扩大政务公开的范围，一是政府推进的重点工作要广泛听取民意，邀请人大代表和政协委员共同参与政府重点工作的推进。其次在工作推进中也会邀请专家参与，比如治理大气污染会邀请环保领域的专家，解决停车问题会邀请城市管理方面的专家。第三，解决社区的问题离不开居民的意见，我们还会请社区群众发表意见。第四，监察部门也要参与政务公开，更好地保证干部廉洁从政。
实录
北京市发改委主任谈绪祥：上次的扣分项全改了
昨天上午，市级行政机关的述职报告现场，市发改委主任谈绪祥作为第一个述职报告人，八点就到了会场，在述职开始前，他一直在自己已经打印的述职报告纸上，又手写添上了一些内容。
市发改委主任谈绪祥今年第一个述职，他说自己不紧张。虽然是第一次代表市发改委述职，但之前也代表区述职过，虽然今年的感觉不太一样，但还是正常做工作述职。
按照要求，发言一定会严格控制在8分钟内。但谈绪祥说这个是现场述职，提前练不了，述职内容，按照统一要求得从总体情况、主要工作及成效、存在问题和今年工作思路这些方面来说。
提到上一次市发改委的“扣分项”，是否有所改进，谈绪祥说：“上一次发改委绩效考评里所有的扣分项，去年都已全部整改了，主要是一些政策执行和落实的问题，都得到了改进。”
谈绪祥认为这样的绩效考评和述职报告，对发改委工作的促进作用还是相当大的，“述职内容都是实打实的内容，去年一年的工作做得怎么样，就是怎么样。可以说这样的绩效考评就是‘硬碰硬’，没有描述和解释性的语言，只能是干货。”
他说：“去年发改委全年一共承办了63项绩效任务，全部都已完成了年度目标。还有45项市政府工作报告重点工作、255件人大代表建议、政协提案、约1200件市领导批示，也全部高质量办理落实。但也还存在着一些问题，今年需要进一步改进，包括疏解整治促提升一体化谋划需要加强；政策出台后需要执行体检，推动落实还需要下更大的力气。”
对于去年发改委的工作表现，可以打到几分，谈绪祥坦言：“这个真不好说，也不应该由我们自己来打这个分，应该交给大家来打分。”
北京市城管委主任孙新军：看不懂的数字全删了
市城管委主任孙新军说，他把一些生硬的语言全都改掉了，还把一些数据也删了，“完成500件、600件，像这样的数字我都划掉了，包括我们的用电量、用气量，那么大的事，我想说个总的概念就可以了。”
为何要把数据“划掉”？孙新军笑说：“这些数据，老百姓是没有概念的。老百姓更多地是感性认识，所以定量的东西少一些，定性的东西更合适。我们自己内部做定量，但要反映给大家定性的东西。”
对于自己添加的一个引发全场笑声的俏皮话“城市管理可以说是冰火两重天哪”，孙新军大笑说：“因为我们被考核的东西实在太多了，表扬特别多，批评也特别多，可以说是众口难调，所以我觉得这叫冰火两重天。”
说起对于今年“考试成绩”的预期，这位一把手摇了摇头，“成绩太不好说了。我觉得我们工作量比去年大多了，工作品质也有很多革命性的改变。像背街小巷整改力度多大呀，架空线入地一年干了七年的活。但也有老百姓觉得给生活造成了一些影响，所以不好说。”
去年，社会对城市环境的满意度上升了1.2%。孙新军坦言，这一点令他比较满意，“这个非常不容易，能涨0.1%都不容易。因为我们的工作是面对老百姓呀，光天化日下，众目睽睽之中，你想赖都赖不了。我们城市管理的分一般都在平均线下，但我们这三年都在往上涨。”
“应该理性地看政府工作。如果不干事，有可能批评就会少。但政府肯定是要干事的，所以我宁愿当一个伤痕累累的英雄，也得干事。”孙新军笑言。
时针滴滴答答指向8分钟时限、指尖点动iPad、市民代表笔尖飞快地移动……紧张！新颖！2月9日的政府绩效考评会充满着这样一种特有的“节奏”，在西城区区长王少峰看来，2018年的绩效考评会“创新点”有三：评委的覆盖面更大了，考核事项更加接地气了，使用电子设备提供与展示的材料更加丰富了。
作为一位连续三年参加述职的区长，王少峰还是觉得这次考评有很多“新鲜”的感受可以圈点：他对北青报记者说，这次评委的覆盖面扩大了，除了去年人大代表、政协委员、专家学者，今年增加了市政府特约监督员和志愿者代表，他们作为城市的主人对政府的工作做得怎么样最有发言权，可以全方位监督政府的工作。
而在今年测评表体现出的考核事项，也越来越贴近实际，特别是在扣分项上，倒逼政府提高管理水平，过去考核主要是打印象分，现在考核指标摆在评委面前，政府没有做好，肯定是要扣分的。
另外，在考评会现场，桌子上除了常见的资料文具之外，还多了一个电子工具——iPad。对此，王少峰表示，借助这一专用电子化设备，考评会提供的资料更加丰富，使我们对考核目标更加明晰。西城在汇报时，也使用PPT等电子手段展示数据和工作，内容显然更加充实。
王少峰说，作为被测评人参加述职，考虑最多的是政府工作是不是解决了群众最关心的问题，是不是解决了城市发展中最难的问题。再有，过去报告工作和PPT展示的内容是完全一样的，现在更加注意用PPT展示数字“干货”。
王少峰深有感触地说，作为一名区政府的负责人，参加这次述职好比是一场大考，被考评的人都非常重视，如何利用8分钟把去年的重点工作和群众关心的问题，真实客观地向评委汇报，对述职者来说压力还是很大的。他介绍，上周西城区各职能部门刚完成述职，今年还要扩大政务公开的范围，一是政府推进的重点工作要广泛听取民意，邀请人大代表和政协委员共同参与政府重点工作的推进。其次在工作推进中也会邀请专家参与，比如治理大气污染会邀请环保领域的专家，解决停车问题会邀请城市管理方面的专家。第三，解决社区的问题离不开居民的意见，我们还会请社区群众发表意见。第四，监察部门也要参与政务公开，更好地保证干部廉洁从政。
实录
北京市发改委主任谈绪祥：上次的扣分项全改了
昨天上午，市级行政机关的述职报告现场，市发改委主任谈绪祥作为第一个述职报告人，八点就到了会场，在述职开始前，他一直在自己已经打印的述职报告纸上，又手写添上了一些内容。
市发改委主任谈绪祥今年第一个述职，他说自己不紧张。虽然是第一次代表市发改委述职，但之前也代表区述职过，虽然今年的感觉不太一样，但还是正常做工作述职。
按照要求，发言一定会严格控制在8分钟内。但谈绪祥说这个是现场述职，提前练不了，述职内容，按照统一要求得从总体情况、主要工作及成效、存在问题和今年工作思路这些方面来说。
提到上一次市发改委的“扣分项”，是否有所改进，谈绪祥说：“上一次发改委绩效考评里所有的扣分项，去年都已全部整改了，主要是一些政策执行和落实的问题，都得到了改进。”
谈绪祥认为这样的绩效考评和述职报告，对发改委工作的促进作用还是相当大的，“述职内容都是实打实的内容，去年一年的工作做得怎么样，就是怎么样。可以说这样的绩效考评就是‘硬碰硬’，没有描述和解释性的语言，只能是干货。”
他说：“去年发改委全年一共承办了63项绩效任务，全部都已完成了年度目标。还有45项市政府工作报告重点工作、255件人大代表建议、政协提案、约1200件市领导批示，也全部高质量办理落实。但也还存在着一些问题，今年需要进一步改进，包括疏解整治促提升一体化谋划需要加强；政策出台后需要执行体检，推动落实还需要下更大的力气。”
对于去年发改委的工作表现，可以打到几分，谈绪祥坦言：“这个真不好说，也不应该由我们自己来打这个分，应该交给大家来打分。”
北京市城管委主任孙新军：看不懂的数字全删了
市城管委主任孙新军说，他把一些生硬的语言全都改掉了，还把一些数据也删了，“完成500件、600件，像这样的数字我都划掉了，包括我们的用电量、用气量，那么大的事，我想说个总的概念就可以了。”
为何要把数据“划掉”？孙新军笑说：“这些数据，老百姓是没有概念的。老百姓更多地是感性认识，所以定量的东西少一些，定性的东西更合适。我们自己内部做定量，但要反映给大家定性的东西。”
对于自己添加的一个引发全场笑声的俏皮话“城市管理可以说是冰火两重天哪”，孙新军大笑说：“因为我们被考核的东西实在太多了，表扬特别多，批评也特别多，可以说是众口难调，所以我觉得这叫冰火两重天。”
说起对于今年“考试成绩”的预期，这位一把手摇了摇头，“成绩太不好说了。我觉得我们工作量比去年大多了，工作品质也有很多革命性的改变。像背街小巷整改力度多大呀，架空线入地一年干了七年的活。但也有老百姓觉得给生活造成了一些影响，所以不好说。”
去年，社会对城市环境的满意度上升了1.2%。孙新军坦言，这一点令他比较满意，“这个非常不容易，能涨0.1%都不容易。因为我们的工作是面对老百姓呀，光天化日下，众目睽睽之中，你想赖都赖不了。我们城市管理的分一般都在平均线下，但我们这三年都在往上涨。”
“应该理性地看政府工作。如果不干事，有可能批评就会少。但政府肯定是要干事的，所以我宁愿当一个伤痕累累的英雄，也得干事。”孙新军笑言。
